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无障碍协调员职位

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开启一份倡导无障碍的职业生涯。搜索顶尖的无障碍协调员职位。

无障碍协调员职位

随着世界越来越重视包容性,优先考虑残疾人无障碍的职位正在增加。无障碍协调员在这一领域中扮演着关键角色。那么,这份工作包括什么内容,为什么如此重要,以及在哪里可以找到这样的职业?让我们来详细了解一下。

什么是无障碍协调员?

无障碍协调员负责监督组织实施的计划和策略,以确保服务、产品和环境对所有人,特别是残疾人是无障碍的。他们的工作主要受《美国残疾人法案》(ADA)和州法律的指导,确保每个人,无论其残疾如何,都能获得平等的机会和合理的便利。

无障碍协调员职位描述

无障碍协调员在组织中倡导包容性方面是一个关键人物。他们的角色包括评估和改善物理和数字空间,以确保它们适合所有能力的人。他们的任务是评估当前的基础设施,制定和实施全面的无障碍政策,并为员工提供最佳实践的指导和培训。

此外,他们与各部门合作整合包容性策略,保持对不断变化的无障碍法律和法规的更新,并征求反馈以不断完善和增强无障碍措施。通过弥合意图与行动之间的差距,无障碍协调员确保每个人,无论其能力如何,都有平等的机会参与并受益于组织的服务。

成为无障碍协调员的好处

担任这一角色提供了技术知识与倡导相结合的独特体验。无障碍协调员通过解决无障碍问题、确保跨平台的数字无障碍性,并与人力资源和医疗服务等各部门的利益相关者合作,获得了在许多生活中产生实际影响的满足感。他们还可以成为主题专家,指导团队并根据ADA和相关法规做出有影响力的决策。

成为无障碍协调员的步骤

随着世界越来越重视多样性和平等机会,无障碍协调员的角色在各行业中变得更加重要。这个角色需要技术知识、人际交往能力以及对创造更包容世界的深刻承诺,让我们来探讨成为无障碍协调员的步骤:

  • 教育背景——通常需要相关领域的学士学位,如残疾服务或人力资源。
  • 经验——在无障碍服务或相关项目上有几年的工作经验会很有帮助。
  • 技能——良好的英语沟通能力、对数字格式的理解以及项目管理能力通常是工作的基本功能。
  • 认证——熟悉或获得ADA协调员认证可以增强个人资历。

无障碍协调员职位的平均薪资

虽然薪资范围可能因地点、经验年限和具体工作职能而异,但截至2021年,美国的无障碍协调员通常年薪在50,000到70,000美元之间,入门级职位可能从40,000到50,000美元起步,而在高需求行业如科技或金融中具有专业知识的经验丰富的协调员可以获得超过90,000美元甚至六位数的薪资。

无障碍协调员职位的类型

无障碍领域广阔,因此无障碍协调员的工作形式可能因行业、组织规模和具体需求而异。以下是您可能遇到的不同类型的无障碍协调员职位的分类。需要注意的是,虽然这些角色可能有特定的头衔和职责,但核心理念是一致的:倡导包容性,确保无障碍障碍被最小化或消除。

  • 网络和数字无障碍协调员 — 主要负责确保网站、应用程序和其他数字平台的无障碍性。他们熟悉《网络内容无障碍指南》(WCAG),并经常与网页开发人员和设计师密切合作。
  • 建筑环境无障碍协调员 — 专注于办公空间、公共场所或住宅区等建筑环境的物理无障碍性。他们确保符合为残疾人设计的建筑规范和标准。
  • 教育无障碍协调员 — 在教育机构内工作,确保所有学习材料、校园设施和教学方法对所有能力的学生都可访问。
  • 交通无障碍协调员 — 确保公共交通系统(如公交车、火车和车站)对行动不便、视力障碍和其他残疾人士无障碍。
  • 活动无障碍协调员 — 专注于使活动(无论是企业会议还是公共节日)对所有人无障碍。这包括考虑手语翻译、坡道、无障碍卫生间等方面。
  • 医疗无障碍协调员 — 确保医疗设施和服务的无障碍性。这可能涉及确保患者材料以盲文提供,或有足够的标识和物理基础设施以满足所有人的需求。
  • 企业无障碍协调员 — 在企业中工作,确保公司内部运营和外部产品/服务的包容性。这可能涉及数字和物理无障碍的结合。
  • 政府无障碍协调员 — 与公共部门或政府机构合作,确保其面向公众和内部的服务无障碍。此角色通常涉及理解和实施政府规定的无障碍标准。
  • 无障碍技术协调员 — 与生产辅助技术的科技公司合作,确保产品符合用户需求和无障碍标准。
  • 内容无障碍协调员 — 专注于使内容(无论是印刷还是数字)对所有人无障碍。这可能涉及确保视频内容有字幕或印刷材料以大字或盲文提供。
  • 研究与开发无障碍协调员 — 从事研究项目,研究最新的方法、技术和策略,以增强各个领域的无障碍性。

如何寻找无障碍协调员职位

包容性不断发展的趋势催生了对擅长创建无障碍环境的专家的需求——无障碍协调员应运而生。随着全球各组织优先考虑使其服务和产品普遍无障碍,这一领域的机会变得更加容易获得。以下是您应该寻找的顶级地点,以找到适合您愿望和专业知识的无障碍协调员职位。

招聘网站

像Indeed或Glassdoor这样的就业机会网站经常列出无障碍协调员职位。通过设置特定职位名称的职位提醒,您可以收到全职和兼职职位的通知。

高等教育机构

大学和学院受严格的无障碍标准约束,通常有此类职位的空缺。它们的职位发布平台可能是一个很好的寻找地点,特别是如果您对学生的外展和支持服务感兴趣。

医疗行业

医疗设施始终致力于为所有人提供患者护理,对无障碍协调员的需求不断增加。查看医疗机构的招聘部分可能会有所帮助。

企业网站

尤其是在加州、纽约或德克萨斯等地的大型企业,认识到无障碍的重要性,可能会有此角色的特定职位列表。确保这些公司促进平等机会、积极行动,并且不因性取向等因素而歧视是至关重要的。

人脉和推荐

利用您的专业网络可以打开机会之门。 同事或导师可能知道空缺职位,或可以将您引导至专注于无障碍的人力资源或项目协调员角色。

Speechify — 无障碍的首选工具

Speechify,一款文字转语音应用程序,已成为无障碍协调员旨在使内容更具包容性的不可或缺的工具。对于视力障碍、阅读障碍或其他阅读挑战的人来说,听取文本内容可以显著提高理解力和参与度。无障碍协调员的使命是确保所有用户,无论其能力如何,都能平等获取信息。通过将Speechify纳入他们的工具包,协调员可以弥合内容消费中的关键差距,确保书面材料对那些受益于听觉学习的人易于获取。此外,其用户友好的界面和集成能力使其在从教育机构到企业环境的多种场合中成为多功能解决方案,因此今天就试试免费使用Speechify

常见问题

成为无障碍协调员需要什么学历?

成为无障碍协调员通常需要拥有学士学位,通常是在与人类服务、无障碍设计或类似学科相关的领域,尽管有些职位可能更看重经验而非正式教育。

成为无障碍协调员需要哪些技能?

无障碍协调员需要具备的基本技能包括了解无障碍标准和法律、良好的沟通能力、解决问题的能力、熟悉辅助技术以及对包容性的承诺。

无障碍协调员的典型工作日是怎样的?

无障碍协调员的典型工作日可能包括审查和审核内容或设施的无障碍性,与利益相关者或团队成员会面以解决问题,研究和实施新的无障碍工具,并为各部门提供最佳实践指导。

Cliff Weitzman

Cliff Weitzman

Cliff Weitzman 是一位阅读障碍倡导者,也是全球排名第一的文字转语音应用Speechify的首席执行官和创始人,该应用在App Store新闻与杂志类中排名第一,拥有超过10万个五星好评。2017年,Weitzman因其在提高学习障碍人士网络可访问性方面的贡献,被评为福布斯30位30岁以下精英之一。Cliff Weitzman曾被EdSurge、Inc.、PC Mag、Entrepreneur、Mashable等知名媒体报道。